实习期间是否不可能工作超过88小时 日期:2024-02-23 栏目:杭州钱塘区律师 感觉你签订的劳动合同属于非固定时间劳动合同,该合同中应该有规定你的作息时间和正常的做五休二有所区别,也就是周末属于正常工作时间但是国定假日上班应该属于加班之内 上一篇:高压线占地赔偿协议没有谈好,可以让其改道吗? 下一篇:暂无 内容版权声明:除非注明,否则皆为本站原创文章。 转载注明出处:http://www.entre117.com/736853.html 相关推荐 2024-02-231实习期间是否不可能工作超过88小时 2024-02-232高压线占地赔偿协议没有谈好,可以让其改道吗? 2024-02-233女生满17岁自愿xxxx违法吗 2024-02-234在**(付费聊天交友平台)上与人聊天,无 2024-02-235青浦区离婚财产分割请一个律师怎么收费 2024-02-226我在抖音上买东西被骗了 2024-02-227精神疾病猥亵儿童如何判刑? 2024-02-228购买与实物不符的商品如何赔偿? 2024-02-229您好五保户住院费是否全部报销 2024-02-2210签了合同。我能把钱还回来吗?